Contoh Kontrak Kerja PKWTT untuk Karyawan Tetap
Template perjanjian kerja waktu tidak tertentu (PKWTT) dalam format Word untuk mengangkat karyawan tetap. Terdiri dari 10 pasal, termasuk masa percobaan, cuti tahunan, dan berakhirnya hubungan kerja.
Word (.docx) · GratisUnduh template gratis ↓

Apa itu PKWTT?
PKWTT (perjanjian kerja waktu tidak tertentu) adalah perjanjian kerja untuk hubungan kerja yang bersifat tetap, tanpa tanggal berakhir. Karyawan dengan PKWTT umumnya disebut karyawan tetap.
Berbeda dengan PKWT, PKWTT boleh mensyaratkan masa percobaan paling lama 3 bulan. Ketentuannya merujuk UU 13/2003 sebagaimana diubah dengan UU Cipta Kerja dan PP 35/2021.
Kapan template ini dipakai
- Mengangkat karyawan baru langsung sebagai karyawan tetap.
- Mengubah status karyawan kontrak menjadi karyawan tetap.
- Memperbarui contoh perjanjian kerja karyawan tetap yang lama agar sesuai aturan terbaru.
Isi template
- Para pihak: identitas perusahaan dan pekerja, termasuk nomor KTP.
- Pasal 1–2: jabatan dan penempatan; masa percobaan dengan batas paling lama 3 bulan.
- Pasal 3–4: upah dan cara pembayaran; waktu kerja dan lembur atas perintah tertulis.
- Pasal 5: cuti tahunan sekurang-kurangnya 12 hari kerja setelah 12 bulan bekerja terus-menerus, istirahat mingguan, dan hari libur resmi.
- Pasal 6–7: hak dan kewajiban; tata tertib dan sanksi.
- Pasal 8: berakhirnya hubungan kerja: uang pesangon, uang penghargaan masa kerja (UPMK), dan uang penggantian hak (UPH) sesuai ketentuan.
- Pasal 9–10: penyelesaian perselisihan dan penutup, dengan kolom tanda tangan dan dua saksi.
Bagian dalam tanda kurung siku, misalnya [LAMA MASA PERCOBAAN], tinggal diganti.
Unduh Template Gratis
File: Contoh kontrak kerja PKWTT (Word .docx)
Unduh gratis template HR siap pakai. Isi formulir singkat di bawah, link unduhan langsung muncul.
Alat terkait
- Kalkulator pesangon: estimasi uang pesangon, UPMK, dan UPH.
- Kalkulator gaji bersih: cek take home pay dari upah di Pasal 3.
- Kalkulator THR: hitung THR keagamaan karyawan tetap.
- Contoh kontrak kerja PKWT: untuk karyawan kontrak.
Lihat juga template lain di Template Surat HR dan semua kalkulator di Kalkulator HR Gratis.
Pertanyaan umum
Berapa lama masa percobaan karyawan tetap?
Masa percobaan hanya boleh untuk PKWTT dan paling lama 3 bulan. Template ini menyediakan kolom lama masa percobaan di Pasal 2.
Apa beda PKWTT dan PKWT?
PKWTT untuk hubungan kerja tetap tanpa batas waktu. PKWT untuk jangka waktu atau pekerjaan tertentu, paling lama 5 tahun termasuk perpanjangan, dan tidak boleh ada masa percobaan.
Berapa hak cuti tahunan karyawan tetap?
Sekurang-kurangnya 12 hari kerja setelah bekerja 12 bulan terus-menerus. Ketentuan ini tercantum di Pasal 5 template.
Apakah contoh perjanjian kerja karyawan tetap ini sah dipakai?
Template adalah model umum yang perlu disesuaikan dengan peraturan perusahaan atau PKB. Template ini bukan nasihat hukum; untuk kasus khusus, konsultasikan dengan praktisi hukum ketenagakerjaan.
Ingin lebih cepat dari Excel dan Word?
Dengan fitur payroll PayrollBozz, Anda bisa mengelola data karyawan tetap dan kontrak serta menghitung gaji, PPh 21, dan BPJS setiap bulan.
Jadwalkan Demo Produk